FFRK

>>162
フロー三発で目玉落としてドラぼこすだけなんだからフレクラなんか使わんわ
準備してる間に麻痺やら石化やらされそうだし

ナイトメア11がどうしてもクリア出来ない。
フロー3発でスエゾー倒せるのか。そもそもフローがそんなに持っていないという事実。

フロー持ちは、ライトニング、ジタン、ティーダ、エドガー、タコ足のみか…。

ライトニング：ブリザガ剣、アイシクルショット：OF
ジタン：シーフブレイズ、時間をぶんどる：OF
アヤメ：氷雨、ブリザガ剣：バースト
ラムザ：ペナルティ、フルブレイク：叫ぶ
ヤシュトラ：ケアルジャ、スロウガ：壁

フレンド：デシ（魔バリア）

この構成で勝つる！12日までだから今日中にクリアしておこう（4度目の挑戦。

ちなみに9000円でバッツとファリスの超絶引きました…。なお弱い模様…。

いきなり電話してくるのは時間と行動を拘束する行為だから迷惑　相手の都合を考えろ

相手を拘束していないか。
相手が負担だなと考え始めたらもうその関係はおわりです。

これ。電話だけじゃない。どの事象にも言える事。
ワイが「頑なに社員旅行だけはやめてくれ」という主張、まさにこれなんですよ。

「事前に連絡しているから良いじゃないか？」

そうではないんです。せっかくの休日なのに、何故職場の人間共と拘束されなきゃいけないのか。
根底はそこなんです。凄い重要なこと。

「拘束してはいけない」この考えは、これからの日本社会を作っていく上でもっとも
大切なことなんです。今の日本は「余計な拘束が多い」。

勤務時間8時間で決まってるなら、その枠で全ての行事を入れておけ、
この無能経営者が！

もちろん、悪気があってやっているわけじゃ無いんでしょうけどね。
慈善活動の押し売りは必要無いんですよ。

「それを行った結果、従業員はどうだったのか」

ここの意識調査をしないと慈善行為の押し売りですからね。
それすら分かっていないのが多すぎるので、「無能」というレッテルを貼り付けておきます。

意識調査を行っていて「全従業員が心の底から喜んでいる」という組織であれば、何の問題もありませんし
無駄なレッテルを貼りつける事もしません。